Porównanie obok siebie

tomHRM vs Calamari

Porównaj punktację, rzeczywiste różnice i warunki. Ustaw priorytety swojej firmy i sprawdź, co przemawia za każdym systemem.

Wspólne obszary: Systemy HR · Czas pracy i grafiki

Porównanie z punktacją

Obecność, grafiki i rozliczenia czasu

Scenariusz połączenia rejestracji godzin, planowania pracy oraz przekazywania danych do rozliczeń. Pomiar czasu projektowego i pełna ewidencja kadrowa mają odrębne zastosowania.

Jak liczymy punkty ↗

AI ma wpływ na wynik

Jak ważne jest AI w Twojej firmie?

80% funkcje biznesowe + 20% AI

Udział AI w wyniku

Porównujemy zakres w opisanych planach, nie sam pakiet podstawowy ani cenę. Wynik to potwierdzone punkty; brakujące dane i ich wpływ pokazujemy osobno.

tomHRM

6/ 100

potwierdzone punkty dopasowania

94 pkt do sprawdzenia · zakres 6–100/100

Biznes —/100AI 28/100

Firmy, które chcą stopniowo digitalizować kilka procesów HR, dobierając osobno moduły czasu pracy, rekrutacji, onboardingu i rozwoju, przy zachowaniu wspólnych danych pracowników.

Dla kogo: Firmy, które chcą stopniowo digitalizować kilka procesów HR, dobierając osobno moduły czasu pracy, rekrutacji, onboardingu i rozwoju, przy zachowaniu wspólnych danych pracowników.

AI: Asystent AI tomHRM odpowiada na pytania o obsługę systemu. Generowanie treści HR i szersze automatyzacje opisano jako dalszy rozwój.

Uwzględnij: Potwierdź dokładny plan, zakres, limity i lokalną dostępność.

Pełny profil AI ↗

Calamari

70/ 100

potwierdzone punkty dopasowania

20 pkt do sprawdzenia · zakres 70–90/100

Biznes 78/100AI 36/100

Modułowy czas pracy i nieobecności połączone z narzędziami współpracy zespołu.

Dla kogo: Zespoły hybrydowe i międzynarodowe, które potrzebują spójnej obsługi urlopów, obecności i dokumentów, a na co dzień pracują w Microsoft 365, Google Workspace lub Slack.

AI: Calamari pozwala zewnętrznym asystentom AI składać wnioski i rejestrować czas przez MCP. Część raportów i funkcji administracyjnych pozostaje zapowiedziana.

Uwzględnij: Uwzględnij minimalne rozliczenie i zasady liczenia aktywnych administratorów jako użytkowników. Sprawdź dostępność konkretnej integracji płacowej i sposób akceptacji korekt czasu pracy.

Pełny profil AI ↗

Dopasuj punktację do swojej firmy Biznes + AI ↗

Wagi są wspólne dla wszystkich produktów. Zmiany pozostają w tej karcie.

Wymagania biznesowe

Rejestracja godzin Waga względna: 20Grafiki i harmonogramy Waga względna: 16Urlopy i nieobecności Waga względna: 16Godziny według projektu Waga względna: 12Dane do rozliczenia płac Waga względna: 8Integracja z pracą zespołu Waga względna: 8Dodanie pracownika z aplikacji kierownika Waga względna: 2.5Rejestracja wejść zespołu z urządzenia kierownika Waga względna: 2.5Odrzucanie nakładających się wpisów czasu Waga względna: 2.5Rozdzielenie czasu podróży i pracy na miejscu Waga względna: 2.5Blokada dalszego czasu projektu po przekroczeniu limitu Waga względna: 2.5Rejestracja czasu tylko z zatwierdzonych urządzeń Waga względna: 2.5Tworzenie i aktualizacja obecności przez API Waga względna: 2.5

Wymagania AI w tej kategorii

Analiza, ekstrakcja i prognozy AI Waga względna: 24Asystent konwersacyjny AI Waga względna: 16AI Agent — wykonywanie działań Waga względna: 20Język polski w funkcji AI Waga względna: 8Kontrola i zatwierdzanie działań AI Waga względna: 12Ocena prognoz obsady AI względem realnego popytu Waga względna: 20

✓ Potwierdzone · ◐ Warunkowo · − Nie spełnia · ? Do sprawdzenia

Na mniejszym ekranie przesuń tabelę w bok. Ten sam status może kryć różne plany i warunki — przeczytaj opis.

Wspólne wymagania biznesowe — źródło i warunki przy każdej ocenie
Kryterium / waga względna	tomHRM	Calamari
Waga 20Rejestracja godzinPracownik lub system zapisuje rzeczywisty czas pracy.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	✓ Potwierdzone Czas można rejestrować różnymi metodami z procesem akceptacji korekt. Źródło
Waga 16Grafiki i harmonogramyPlanowanie przyszłych zmian lub harmonogramów pracy.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	✓ Potwierdzone Dostawca oferuje osobny moduł grafików pracy. Źródło
Waga 16Urlopy i nieobecnościWnioski lub zarządzanie nieobecnościami w systemie.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	✓ Potwierdzone Zarządzanie nieobecnościami jest osobno dobieranym modułem. Źródło
Waga 12Godziny według projektuPrzypisanie przepracowanego czasu do projektu, zadania lub klienta.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	✓ Potwierdzone Czas można przypisać do projektu, zadania lub klienta podczas rejestracji. Źródło
Waga 8Dane do rozliczenia płacEksport obecności do programu płacowego lub arkusza do dalszych rozliczeń.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	◐ Warunkowo Eksport do wybranych systemów płacowych wymaga potwierdzenia konkretnej integracji. Źródło
Waga 8Integracja z pracą zespołuUdokumentowana integracja z komunikatorem, kalendarzem lub systemem projektowym.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	✓ Potwierdzone Dostępne są integracje z Teams, Slack i Google Workspace. Źródło
Waga 2.5Dodanie pracownika z aplikacji kierownikaPokaż funkcję „Dodanie pracownika z aplikacji kierownika” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Rejestracja wejść zespołu z urządzenia kierownikaPokaż funkcję „Rejestracja wejść zespołu z urządzenia kierownika” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Odrzucanie nakładających się wpisów czasuPokaż funkcję „Odrzucanie nakładających się wpisów czasu” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Rozdzielenie czasu podróży i pracy na miejscuPokaż funkcję „Rozdzielenie czasu podróży i pracy na miejscu” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Blokada dalszego czasu projektu po przekroczeniu limituPokaż funkcję „Blokada dalszego czasu projektu po przekroczeniu limitu” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Rejestracja czasu tylko z zatwierdzonych urządzeńPokaż funkcję „Rejestracja czasu tylko z zatwierdzonych urządzeń” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 2.5Tworzenie i aktualizacja obecności przez APIPokaż funkcję „Tworzenie i aktualizacja obecności przez API” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji

Podstawowe obszary i testy dla tej kategorii

AI — funkcje, kanały i agenci

Samo wysyłanie Email, SMS, WhatsApp lub połączenia głosowe nie potwierdzają użycia AI. Wagi poniżej dotyczą części AI i wynikają z wybranej kategorii.

AI: dokładny zakres, warunki i źródła. Waga 0 = informacja poza punktacją tej kategorii.
Kryterium / waga względna	tomHRM	Calamari
Waga 0 · informacyjnieTworzenie treści i dokumentówAI generujące lub redagujące treść; zwykły edytor i szablony nie wystarczają.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono generowania ani redagowania treści przez AI w tym produkcie. Potwierdź podczas demonstracji	◐ Warunkowo Calamari publikuje instrukcje do tworzenia feedbacku w zewnętrznych narzędziach AI; nie jest to natywny edytor AI. Źródło
Waga 24Analiza, ekstrakcja i prognozy AIPotwierdzone wykorzystanie AI lub ML do danych, dokumentów, prognoz lub rekomendacji.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono analizy lub predykcji danych realizowanej przez AI w tym produkcie. Potwierdź podczas demonstracji	◐ Warunkowo Oficjalne instrukcje pozwalają analizować wyeksportowane dane w zewnętrznym AI; część raportów przez MCP pozostaje zapowiedzią. Źródło
Waga 16Asystent konwersacyjny AIAsystent odpowiadający na pytania zespołu lub klientów. Sam formularz lub reguły nie wystarczają.	✓ Potwierdzone Asystent AI odpowiada właścicielom i administratorom modułów na pytania dotyczące obsługi tomHRM. Źródło	◐ Warunkowo MCP łączy Calamari z zewnętrznymi asystentami, m.in. Claude i Copilot Studio, do rozmowy o danych HR. Źródło
Waga 20AI Agent — wykonywanie działańAI wykonujące działania w systemie lub przez narzędzia. Generowanie odpowiedzi nie potwierdza wykonywania zadań.	? Do sprawdzenia Obecny asystent służy pomocy w obsłudze; szersze wykonywanie procesów HR przez AI opisano jako kierunek rozwoju. Potwierdź podczas demonstracji	◐ Warunkowo Po integracji MCP asystent składa wnioski urlopowe i rejestruje czas; konfiguracja administracyjna jest częściowo planowana. Źródło
Waga 0 · informacyjnieAI w EmailAI tworzące, analizujące, optymalizujące lub obsługujące wiadomości e-mail.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono funkcji AI przeznaczonej do tworzenia lub obsługi e-maili. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono funkcji AI przeznaczonej do tworzenia lub obsługi e-maili. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 0 · informacyjnieAI w SMSAI używane konkretnie do SMS. Sama możliwość wysyłki SMS nie potwierdza AI.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono funkcji AI przeznaczonej do tworzenia lub obsługi SMS. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono funkcji AI przeznaczonej do tworzenia lub obsługi SMS. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 0 · informacyjnieAI w WhatsAppPotwierdzony udział AI w treści lub obsłudze rozmów WhatsApp; zwykły chatbot nie wystarcza.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono zastosowania AI w obsłudze kanału WhatsApp. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono zastosowania AI w obsłudze kanału WhatsApp. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 0 · informacyjnieAI Voice — rozmowy i transkrypcjeBot głosowy, transkrypcja lub podsumowanie AI. W komórce podajemy dokładne zastosowanie.	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono voicebota, transkrypcji ani podsumowań głosowych opartych na AI. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Nie potwierdzono voicebota, transkrypcji ani podsumowań głosowych opartych na AI. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 8Język polski w funkcji AIPotwierdzony język polski danej funkcji AI. Polska strona handlowa nie jest takim potwierdzeniem.	? Do sprawdzenia Nie znaleziono jednoznacznego potwierdzenia języka polskiego dla funkcji AI. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Nie znaleziono jednoznacznego potwierdzenia języka polskiego dla funkcji AI. Potwierdź podczas demonstracji
Waga 12Kontrola i zatwierdzanie działań AIUdokumentowane uprawnienia, nadzór, zatwierdzanie lub ograniczenie źródeł specyficzne dla AI.	✓ Potwierdzone Dostęp do obecnego asystenta jest ograniczony do określonych ról; sprawy wymagające ingerencji przechodzą do zespołu. Źródło	◐ Warunkowo Integrację MCP kontroluje administrator; dostęp dziedziczy role, a wrażliwe zmiany wymagają zatwierdzenia. Źródło
Waga 20Ocena prognoz obsady AI względem realnego popytuPokaż funkcję „Ocena prognoz obsady AI względem realnego popytu” na przykładowym rekordzie wraz z wynikiem, uprawnieniami i wymaganym planem.	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji	? Do sprawdzenia Ten konkretny punkt nie został zweryfikowany. Brak dowodu nie oznacza braku funkcji. Poproś o demonstrację w proponowanym planie. Potwierdź podczas demonstracji

Sprawdzone materiały AI i daty przeglądu

tomHRM · 2026-10-14

Sprawdzono obecny zakres asystenta pomocy, grupy dostępu oraz funkcje dopiero planowane.

Calamari · 2026-10-14

Pełny sposób liczenia · Zgłoś korektę

Ceny, zakres produktu i warunki zakupu

Obszar decyzji	tomHRM	Calamari
Zastosowanie	tomHRM jest modułową platformą HR, pozwalającą połączyć obsługę pracowników z rekrutacją, onboardingiem i rozwojem zespołu. Oferta obejmuje również urlopy, rejestrację i ewidencję czasu, grafiki oraz wybrane obiegi dokumentów. Organizacja wybiera potrzebne moduły, dlatego koszt i zakres systemu należy porównywać dla konkretnej liczby pracowników i kompletnego zestawu procesów.	Calamari oferuje moduły nieobecności, czasu pracy i danych pracowników, a także rozwija ocenę pracy. Rejestrowanie godzin może odbywać się różnymi metodami, z obsługą procesów akceptacji i raportów. Integracje z narzędziami współpracy pozwalają korzystać z części funkcji w codziennym środowisku zespołu. Opłatę należy liczyć dla całego wybranego zestawu modułów.
Opublikowane możliwości	Elektroniczne wnioski urlopowe Ewidencja i rejestracja czasu pracy Grafiki czasu pracy Rekrutacja ATS i onboarding Oceny, ankiety i szkolenia Portal i komunikacja wewnętrzna	Zarządzanie nieobecnościami Rejestracja czasu wieloma metodami Akceptacja zmian ewidencji Katalog i dokumenty pracowników Integracje z Teams, Slack i Google Workspace Eksport do wybranych systemów płacowych
Model wyceny	Abonament Cena powstaje z liczby pracowników i wybranych modułów. Migracja, indywidualne integracje oraz dodatkowe szkolenia mogą być odrębnymi pozycjami w ofercie.	Abonament Płaci się za wybrane moduły i aktywnych użytkowników, z opłatą minimalną. Roczne rozliczenie ma inne stawki; SAML i indywidualna umowa mogą być dodatkami.
Jednostka i podatki	moduły i pula pracowników · netto + właściwy VAT	aktywny użytkownik i moduł, minimum rozliczenia · netto + VAT
Polski rynek	Polska oferta produktowa i kalkulator abonamentu, z zasadami VAT dla klientów z siedzibą w Polsce.	Polska witryna i cennik; dokumentacja potwierdza język polski oraz eksport do Comarch ERP Optima i enova.
Przed zakupem	Zbuduj wycenę dla rzeczywistej puli pracowników i każdego potrzebnego modułu. Potwierdź koszt migracji, indywidualnej integracji oraz dodatkowego wsparcia wdrożeniowego.	Uwzględnij minimalne rozliczenie i zasady liczenia aktywnych administratorów jako użytkowników. Sprawdź dostępność konkretnej integracji płacowej i sposób akceptacji korekt czasu pracy.
Potwierdzone informacje	Zakres produktu: Elektroniczne wnioski urlopowe Źródło Proces: Ewidencja i rejestracja czasu pracy Źródło Funkcjonalność: Grafiki czasu pracy Źródło	Zakres produktu: Zarządzanie nieobecnościami Źródło Proces: Rejestracja czasu wieloma metodami Źródło Funkcjonalność: Akceptacja zmian ewidencji Źródło
Strona dostawcy	Przejdź do tomHRM	Przejdź do Calamari
Cena u źródła	Oferta / cennik	Oferta / cennik
Data przeglądu	2026-10-14	2026-10-14
Pełny profil	Zobacz analizę ↗	Zobacz analizę ↗

Jak przejść od porównania do decyzji?

Wybierz trzy wymagania obowiązkowe i sprawdź je w tym samym scenariuszu.

Poproś o ofertę dla takiej samej liczby użytkowników, wolumenu i okresu.

Sprawdź integracje, wsparcie oraz eksport danych na własnej próbce.

Zapisz koszty wdrożenia i utrzymania, nie tylko abonament.

Porównaj całkowity koszt ↗